I vincitori provenienti da America Latina, Nord America, Europa, MENA (Medio Oriente Nord Africa), l'Africa sub-sahariana e Asia-Pacifico hanno ricevuto tutti gli onori dal gioielliere di alta fama e orologeria per le loro attività imprenditoriali e business plan, a seguito di una intensa concorrenza da parte oltre 1700 applicazioni.
Creata nel 2006 da Cartier e il Forum della donna che si svolge a Deauville nel mese di ottobre, in collaborazione con la business school internazionale INSEAD e la società globale di consulenza McKinsey & Co., Initiative Awards donne Cartier attributo ogni progetto con una borsa di US $ 20.000, coaching per un anno, opportunità di networking, visibilità mediatica e un trofeo esclusivo disegnato da Cartier.
Come funziona? Le domande sono fatte da novembre a febbraio, preselezioni inizio nel mese di marzo, e finalisti sono annunciati in giugno-luglio, poi allenato fino ad ottobre, in preparazione per il Round 2, quando i piani di lavoro sono sottoposti alla giuria. Per essere considerato, il progetto deve essere un creativo, a scopo di lucro imprese, hanno da 1 a 3 anni di attività, ed essere guidato da una donna da qualsiasi paese, la nazionalità e l'industria.
Ulteriori informazioni su: www.cartierwomensinitiative.com
I vincitori di quest'anno sono:
Ciara Clancy dall'Irlanda per il suo lavoro per offrire un trattamento onda sonora per le persone con malattia di Parkinson tramite un'applicazione mobile
Komal Dadlani dal Cile per lo sviluppo di tecnologie web e mobile per trasformare smartphone e tablet in strumenti scientifici vedere di piu rolex copie e replica iwc
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